Werk aan de winkel!
Maak jij het verschil voor
onze opdrachtgevers?
Tendermanager (bouw)
Jouw bijdrage
Je gaat bij ADS groep aan de slag als Tendermanager (bouw) Jij bent in deze uitdagende rol, samen met je team, verantwoordelijk voor de aanbestedingsprocedures voor grote en complexe utiliteitsprojecten. Binnen deze functie ben jij vooral strategisch bezig. Je gaat aan de slag met het selecteren van voor ADS aansprekende aanbestedingstrajecten, je signaleert mogelijkheden en onmogelijkheden en uiteindelijk initieer je het aanbestedingstraject Jij zorgt voor een passend plan van aanpak en sluit betrokken partijen en stakeholders tijdig aan. Jij zorgt ervoor dat de tender alle ingrediënten bevat om het traject succesvol af te ronden.
- Je maakt strategische keuzes in relatie tot aanbestedingstrajecten en werkt op een planmatige en gestructureerde manier;
- Je motiveert en inspireert je collega’s en neemt ze mee in gemaakt keuzes;
- Je stuurt de Tenderdesk aan en houd een vinger aan de pols bij lopende aanbestedingen;
- Je signaleert aandachtspunten en anticipeert hierop.
Jouw kennis & ervaring
- HBO werk & denk niveau;
- 5 – 10 jaar relevante ervaring;
- Kennis van en interesse in nieuwe bouwmethoden;
- Kennis van UAV en UAV-GC projecten;
- Samenwerken staat hoog bij jou in het vaandel.
Wat krijg je van ons?
- Een goed salaris;
- Mooie en uitdagende projecten;
- Auto van de zaak;
- Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
- Gratis fruit;
- Hele leuke enthousiaste collega’s.
Over ADS Groep
ADS groep is uniek in zijn soort binnen bouwend Nederland! Samen met je collega’s realiseer jij mooie uitdagende projecten. ADS groep is een bouwbedrijf met een rijke historie maar met de blik op de toekomst, vooruitstrevend met een duidelijke focus op kwaliteit en ketensamenwerking. Binnen ADS groep heeft men oog en aandacht voor collega’s en samenwerkingspartners, samen kom je namelijk tot de beste resultaten!
Wat krijg je van ons?
Naast een uitdagende functie binnen een toekomstbestendige organisatie en een enthousiast team, waarbij persoonlijke aandacht en verantwoordelijkheid voorop staan, bieden wij een marktconform salaris dat afhankelijk is van jouw afgeronde opleiding en werkervaring. Wij faciliteren de mogelijkheden tot het volgen van opleidingen en cursussen.
Wil jij je bijdrage leveren aan onze uitdagende projecten en de groei van onze organisatie? Wij bieden je graag die kans. Om dat mogelijk te maken, moeten alle basisvoorwaarden kloppen. En die voorwaarden bieden we je graag.
- We hebben een transparant functiehuis met een bijbehorend salarishuis. Zo is het voor iedereen, maar vooral voor jou, duidelijk waar je staat ten opzichte van andere functies en weet je ook wat jij van anderen kunt verwachten. Wil jij doorgroeien naar een andere functie? Dan stimuleren we dat graag.
- Wil jij je ontwikkelen binnen onze organisatie? Dat zien we graag. We bieden je de mogelijkheid tot het volgen van opleidingen, cursussen en doorgroeimogelijkheden.
- Wij bieden onze medewerkers, bij wie de functie het toelaat, aan om flexibel te werken door flexibele werktijden en we bieden de mogelijkheid om thuis te werken.
- Als jij als nieuwe collega bij ons komt werken, vinden we het belangrijk dat jij je thuis voelt. Hiervoor hebben we het ‘buddyprogramma’ ingericht. Het houdt in dat ervaren collega’s altijd voor je klaar staan en jij nooit met vragen blijft zitten.
Talentontwikkeling
Naast bovenstaande voorwaarden bieden we je graag extra mogelijkheden om je te ontwikkelen. We vinden het belangrijk dat jouw talenten niet verloren gaan. We hebben dan ook veel oog voor talentontwikkeling. We geven hier vorm aan door interne workshops en een speciaal op jouw talenten afgestemd opleidingsplan.